为贯彻落实党中央国务院关于“稳就业”“保就业”决策部署、吉林省教育厅2023届毕业生就业工作会议部署要求，抓紧抓实毕业生就业关键期，为实现毕业生更高质量和更充分就业提供坚实保障，4月25日，我院召开2023届毕业生就业工作推进会，专题研讨学院学生就业工作。院长徐景福、教学副院长刘琦炜、科研副院长周慧、党总支副书记赵闯及全体教师、辅导员参加会议。

会上，院长徐景福首先做了发言。他讲到，当前高校毕业生就业已进入关键期，要加快推进就业工作进程，做好就业指导服务，引导毕业生树立正确积极的就业观念，建立健全推进大学生就业的联动机制，高校和企业行业的联动机制，全力以赴做好今年高校毕业生就业工作。

副院长刘琦炜强调，要织紧织密就业帮扶网络，充分发挥我院就业工作四级联动机制作用，通过访企拓岗、校家合作等方式并结合我院实际情况，主动挖掘，找准定位，从落细落实上下功夫。各系主任、就业指导教师要亲自上阵、亲自指导、资源共享，做到底数清、措施明，尤其是要了解和关注就业困难学生情况，有针对性地把就业指导和精准帮扶落到实处，多出真招、高招、实招、硬招，实打实地解决实际问题。

副院长周慧补充，就业工作要立足我院学生特点和毕业生实际情况认真研究，多角度、多层面了解社会需求，拓宽就业渠道，各位系主任要多与学生沟通，把形势、政策和道理讲清讲透，鼓励学生走向社会、走入一线。

党总支副书记赵闯汇报了我院2023届毕业生目前的就业情况，分析了当前就业工作的重点及难点，并对下一阶段就业工作进行部署。他指出，要深入学习贯彻党的二十大精神，严格执行教育部《关于做好2023届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》文件精神，千方百计促进毕业生多渠道就业；要切实提高思想站位，充分认识就业工作的重要性和紧迫性；要加强统筹部署，形成“全员参与、全程指导、全面服务”三全工作机制，鼓励先就业再择业，努力拓宽就业渠道。

徐院长总结时提出，要认清招生与就业之间的“姊妹”关系，招生带来“源头活水”，而就业让“涓涓细流，汇入大海”，它们承载了重要的育人价值，学院要坚持善“始”又善“终”，要以就业为标尺，推进学院内涵式发展。

最后，参会老师进行了讨论和交流，力争把就业工作做细、做实，全力为毕业生打通就业最后一公里。

此次会议，明确了下一阶段就业工作目标，加强了学院就业工作组织领导，有助于我院形成人人关心就业、人人支持就业、人人推动就业的工作局面。相信在学院领导班子的带领下，我院2023届毕业生就业工作一定会再攀高峰。